一般說『Work Life Balance』，都是強調不超時工作，多放點時間在自身的生活質素上。而我覺得『Work Life Balance』，也可以說成是上半生Work hard，下半生Live hard。
先做幾個假設，第一，我沒有創業經驗，所以說的是上班族。第二，晉升機會與收入跟你的表現掛鈎，如果不是，轉工。第三，身體健康。
通常說起『Work Life Balance』都會說工時長會影響自己生活，要知道一點，年紀越大，越捱不得夜，即是說就算你可以長工時，你的身體都不能負荷。另外就是年紀愈大，家庭要兼顧的就越多，例如要照顧子女和父母等，所以到時長工時，會影響你家庭生活。所以結論是，要拚，愈早愈好。
如果你一畢業，就以拼死的心態工作，目標是三十歲前就可以成功上位，拿到了滿意的薪酬，那之後的路就會易行很多。像之前所說，年期越大，體能下降，家庭要兼顧的愈多，所以工作的時間無可避免的減少，但別忘記這個時候你的經驗，知識和人脈已經累積了不少，所以工作上你會自然地減少Work Hard而加強Work Smart。所以就算你的地位高了，責任多了，工時反而會減少。
所謂拼命工作，不只是說長工時，而是要不斷進修，交際，爭取工作和責任等等等等。如果在這個過程中發覺回報跟付出不符，就要考慮轉工，甚至轉行，行動一定要快。
很難想像如果我當年剛畢業，正值貪玩的年齡，有個老餅走來對我說這個什麼鬼『上半生Work hard，下半生Live hard』，我會給他什麼反應。你可以很容易去說服一個人去做些舒服的事情，但是辛苦的就會很抗拒，就像約朋友去日本旅行總比約朋友去山區做義工容易一樣，強求不了。